Whistleblowing: So fördern Sie die Speak-Up-Kultur im Unternehmen

Die neue EU-Whistleblower-Richtlinie legt für Unternehmen in der Europäischen Union Mindeststandards im Umgang mit Whistleblowern fest. Meldewege müssen eingerichtet, Hinweisgebende besser geschützt und Datenschutzpflichten erfüllt werden. Wer seine Strategie noch nicht angepasst hat, sollte das jetzt tun: Die EU-Mitgliedstaaten sind angewiesen, die Richtlinie bis Ende 2021 in nationale Gesetzgebung zu überführen.

In folgendem Whitepaper werden Sie erfahren:

• was genau Sie tun können, um ein transparentes, vertrauenswürdiges und rechtmäßiges Hinweisgeber-System im Unternehmen einzurichten
• was beim Auf- und Ausbau des Hinweisgeber-Systems zu beachten ist und
• welche Rolle die Schulung der Belegschaft spielt

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